8月27日晚上，中新网报道了广州北京路商圈举办的招聘会，给了找工作的人们带来了新的希望。这次活动由刘琦副主任负责，在广州市越秀区劳动就业服务管理中心和北京人寿保险股份有限公司广东分公司的共同努力下，吸引了50家优质企业前来参与，释放出了超过900个优质岗位。这个招聘会被命名为“2025年北京路商圈都市招聘会”。蔡敏婕记者拍摄了这一盛况。活动现场分为金融专区、重点用工企业区、新业态招聘区和政策咨询区四个功能区域，满足了不同求职者的需求。广州市还引进了“就业巴士”，这是广州市级专业流动就业服务载体。双层巴士的二层被改造成了移动面试间，为求职者和企业提供了面对面沟通的机会。这种“逛+聘”的模式让求职者感到轻松自在，刘琦副主任表示这种形式能够提升招聘匹配效率。政策咨询区也有很多人在咨询创业政策、劳动保障和社会保险等问题。刘琦副主任指出高校毕业生就业是当前政府工作的重点，他建议求职者要明确自己的职业方向，提升技能以适应新环境。陈雄斌副总经理则提醒大家在保险行业中要多学习专业知识并学会待人接物。下一步越秀区将继续探索多元化招聘服务模式，拓展就业岗位与渠道。 这次活动在2025年北京路商圈开展，并在广州举办。蔡敏婕记者拍摄了这一盛会。中新网报道了这个消息。 广州越秀区劳动就业服务管理中心副主任刘琦介绍说这次招聘会把北京路商圈变成了一个就业服务前沿阵地。北京路商圈吸引了50家优质企业前来摆摊设点，释放了超过900个优质岗位给年轻人选择。广州市越秀区劳动就业服务管理中心给求职者提供了多元化服务，包括金融专区引入证券和保险类企业、重点用工企业区聚焦需求量大的企业岗位、新业态招聘区提供兼职和骑手等灵活就业岗位以及政策咨询区整合创业政策和劳动保障等服务。 蔡敏婕记者拍摄到这个2025年北京路商圈都市招聘会开市的场景。刘琦副主任表示“就业巴士”是广州市级专业流动就业服务载体，结合各区大型活动定点服务，其隐蔽性和专属空间设计让求职沟通更高效。 除了特色就业巴士外，现场还有政策咨询区和职业指导区也非常热闹。 工作人员把人社部门的政策信息给求职者讲解清楚。 刘琦副主任提到年轻人对双休和五险一金等硬性条件要求较高，而用人单位更看重学习与持续发展能力。 针对部分人群再就业需求，刘琦建议求职者要梳理求职意愿与方向并针对性提升技能以适应新环境。 北京人寿保险股份有限公司广东分公司副总经理陈雄斌结合行业特点给求职者提供了建议：多学习专业知识、学会待人接物以及热爱行业才能在保险行业长久发展。 接下来越秀区还会继续探索多元化招聘服务模式拓展更多就业岗位与渠道。 求职者只有不断武装自己提升职业技能才能在任何地方都具备竞争力。 这次活动在北京路商圈举办并吸引了50家优质企业参与现场摆摊设点。 50家优质企业在广州北京路商圈释放出超过900个优质岗位给年轻人选择。 这个招聘会现场划分了四个功能区域：金融专区联动商务局引入证券和保险类金融企业；重点用工企业区聚焦需求量大的企业岗位；新业态招聘区提供兼职和骑手等灵活就业岗位；政策咨询区整合创业政策和劳动保障等服务。 这个招聘会还引入了广州市级“就业巴士”并设立专属专区，让求职者和企业能够面对面深入沟通需求，有效提升招聘匹配效率。 这种“逛+聘”的模式让求职者感到轻松自在，避免了传统招聘会的紧张感。 越秀区劳动就业服务管理中心副主任刘琦说这个模式能够更充分地沟通需求。 刘琦还透露下一步越秀区将继续探索多元化招聘服务模式拓展更多就业岗位与渠道。 这个招聘会在广州北京路商圈举行并吸引了50家优质企业参与现场摆摊设点。 50家优质企业在广州北京路商圈释放出超过900个优质岗位给年轻人选择。 这个招聘会还引入了广州市级“就业巴士”并设立专属专区，让求职者和企业能够面对面深入沟通需求，有效提升招聘匹配效率。 这种“逛+聘”的模式让求职者感到轻松自在，避免了传统招聘会的紧张感。 越秀区劳动就业服务管理中心副主任刘琦说这个模式能够更充分地沟通需求。 刘琦还透露下一步越秀区将继续探索多元化招聘服务模式拓展更多就业岗位与渠道。