山东泰山队这次中超联赛把35名球员都报上了名，虽然主帅愿意给年轻球员机会，但想要多上场还真不容易。每场比赛的首发11人里头，外援至少得占四个位置，加上守门员后，剩下的六个位置就得由依木兰、陈则仕这些新生代球员和谢文能这些入选过国足的老将去抢。这局面看着挺让人头疼的，好在大家都能理解年轻球员想多踢比赛的心情。 主帅通常会在三种情况下启用新人：要么是胜负大局已定了，大家上去练练兵；要么是队里伤兵满营，必须有人顶上；要么是场上比赛打成了胶着状，希望有人去打破僵局。在前两种情况下，如果年轻球员上去踢得中规中矩，主帅可能就会采取轮换制，保证人人都有露脸的机会。但如果依木兰或者陈则仕能在加练了特色技术后展现出助攻或抢断的数据，主帅肯定会留个心眼。到了队里因为伤病陷入困境的时候，他们要是能靠着技术解决问题并为球队做贡献，就有机会被放进轮换名单里。要是在比赛僵持不下的关键时刻，他们的技术能起到决定作用，那肯定能引起主帅更多的关注。 俗话说得好，出场时间是要靠自己抢来的。面对比赛经验少这一短板怎么办呢？最好的办法就是给依木兰和陈则仕建议他们加练一项特色技术。只有把这招练得特别熟练，等到真正有了上场机会时再把它拿出来表现给大家看，这样才有可能打动主帅。