工伤后为什么要做劳动能力鉴定？ 劳动能力鉴定决定了你能获得多少赔偿。通过医学评估确定伤残等级后，赔偿金额才能确定。如果不申请鉴定，就无法证明伤残程度，也就拿不到一次性伤残补助金和伤残津贴。 以一次性伤残补助金为例，一级伤残可获27个月工资，十级为7个月。不做鉴定的话，职工只能获得医疗费和停工留薪期工资，经济损失很大。 职工为什么会放弃鉴定？ 一些职工对政策不了解，觉得鉴定程序麻烦，或担心影响工作关系。更严重的是，有些用人单位会诱导职工签"私了"协议，用一笔钱一次性解决。但这类协议的赔偿往往远低于法定标准，而且没有后续保障。 放弃鉴定的后果有多严重？ 直接后果就是失去三大赔偿：一次性伤残补助金、伤残津贴（重度伤残）以及工伤医疗补助金和伤残就业补助金。以十级伤残为例，法定补助金可能是数万元，但"私了"协议可能只给几千块。更麻烦的是，如果伤情后来恶化，没有鉴定结论就很难申请追加待遇。 应该怎么做？ 医疗终结后要尽快向当地劳动能力鉴定委员会申请鉴定。配合医学检查，等待结论出具。鉴定结论是主张权利最有力的证据。遇到用人单位提出的"私了"方案要谨慎，必要时咨询法律援助。
工伤带来的身体创伤难以避免，但权益损失完全可以通过依法行动来防范；劳动能力鉴定看似只是一道程序，实际上是法律为工伤职工设置的权益保障关口。主动申请、依法维权——既是对自身利益的负责——也是对劳动者尊严的守护。在权利面前，沉默从来都不是最优选择。