内蒙古探索了一种叫“流动网格员”的新方法，2万6千名快递员都加入进来，和基层治理搞得很紧密。基层治理挺关键的，关系着大家的幸福感和获得感。内蒙古自治区一直在琢磨怎么把基层治理搞得更好，今年就给快递员这个群体找到了位置。目前已经有2.6万名快递员去社区报到了，成了基层治理里的活跃分子。这其实是因为现在社区服务还不太够，没法满足大家的各种需求。快递员整天在外面跑，熟悉情况，对社区很有帮助。内蒙古搞了一个“党建+基层治理+权益保障”行动，让快递行业的党建跟地方治理接轨，在全区建了不少党建品牌。在这个过程里，“五随六帮”项目特别管用。快递员随手拍拍环境、帮忙找隐患、照顾孤寡老人，一共帮着解决了3844个民生难题，还解决了他们自己的5104个诉求，两边互相促进。全区还搞了47支“小哥骑先锋”的队伍，在社区和学校做了不少好事。这种做法既给基层治理多找了人手，也让快递员更有归属感。快递员的工作方式能补上网格化管理的盲区。通过党建和权益保障，快递员的责任感和认同度都提高了，开始从服务者变成参与者。到2026年，这个机制可能会推广到乡村去，解决物流最后一公里的问题，为基层治理提供好经验。从快递员变成“流动网格员”，不光是换了个工作头衔，更是把社会力量整合进了治理体系。内蒙古的做法说明，新兴行业群体也能成为社会治理共同体的重要一员。未来各地还得继续琢磨怎么让更多人参与进来，推进城乡融合和乡村振兴。