话说西贝的贾国龙把CEO的职位让给了董俊义，这一换人动作其实在3月6日的36氪报道里就已经有风声传出来了。事情的起因还得回溯到春节前，贾国龙卸任了西贝主品牌的掌门人，把方向盘交给了董俊义。这位董俊义可是个实打实的元老，早在1992年他就加入了西贝，从一个学徒做起，一路干到了店长、区域经理，最后升到了事业部CEO。有内部员工私下里嘀咕，董俊义在一线摸爬滚打多年，对门店的运营门道太清楚了，他回来坐镇，肯定能稳住大家的心。 除了董俊义外，另一位老臣张忠其也回到了总部。他原本是个厨师长，后来变成了区域负责人。这两位重量级人物的回归，摆明了就是要给西贝打一场翻身仗。不过话说回来，贾国龙这次放权离职距离他上次高调复出也就不到两年的时间。为了让公司喘口气，西贝现在正在做一场大手术。他们发布通知说因为业务量缩水了不少，所以让一大批总部的员工待岗或者直接走人。 我们看看那些员工是怎么走人的？他们先是用“公司对你们特别不错”这种好话来劝人家主动离职。要是这招不灵，就来硬的——把员工调去别的店工作，如果三天之内不按时到岗就算旷工直接除名。最后实在不行再给点甜头利诱一下——先按流程办离职手续，等你走人后公司再酌情给你一笔2000元的补偿。 线下的情况也好不到哪里去。就在今年1月中旬的一次内部会议上，贾国龙直接放话要关掉102家门店。可据了解实际关店的数量远远超过了这个数字。有位在二线城市打工的店员偷偷跟我说过，在罗永浩那次风波闹起来之前全国一共有350家西贝门店呢，现在起码已经关了150家。 一位以前的高层更是直言不讳地说道：“你们现在看到的关店数量才刚开始呢，”他接着解释说，“现在大家讨论的是到底要关到剩多少家才能活下来，一些亏损严重的战略性门店如果不再续租了就直接关掉。”这种大规模裁员和疯狂关店的招数基本上算是贾国龙最后的自救手段了。 如今的西贝已经走到了生死存亡的边缘。