在职场上，想把同事发展成真正的朋友，几乎是天方夜谭。原因很简单，这里充斥着赤裸裸的利益追逐，来的人无非是为了谋生或是升职。如果你跟同事成了哥们儿，反倒会被所谓的友情困住手脚。比如，遇到升职加薪的机会，你不敢真刀真枪地去竞争，生怕破坏了和气，最后只能眼睁睁地看着好机会溜走。这就好比生意人修行在无情道上一样，因为有情反而赚不到钱。 这里的人只想让自己的腰包鼓起来，根本不会在意你那些所谓的“兄弟情义”。客户跟你谈买卖时，表面上可能称兄道弟，骨子里还是要算计彼此的利益。只有双方都获利了，才算达成共赢。职场上的情况如出一辙，你嘴里说的那些友谊往往只是个幌子，讲的还是关系和论资排辈。 举个例子，你和领导哪怕平时称兄道弟，那也是上下级关系；你和下属也是如此；就连普通员工之间还分着老员工和新员工的区别。哪怕别人是你的领导或是老员工，哪怕你心里不太愿意巴结他们，工作上还是得请教他们的意见。这都是为了混口饭吃才有的表面文章。 一旦离职以后大家就成了陌路。所以说在这个环境里只有关系网存在，没有真正的朋友可言。同事之间的竞争关系很微妙，领导也绝不会真心把你当朋友。大家都在明争暗斗中保全自己的地位和利益。