山东滨州创新党建机制 推动经济民生协调发展

当前,区域竞争已从单一要素比拼演进为系统生态较量。此新形势下,山东滨州将党建统领作为推动高质量发展的战略支撑,通过创新完善党建工作体系,把党的组织优势转化为发展优势,在多元赛道上协同发力,为区域发展注入强劲动力。 滨州市委坚持"党建统领一切工作"的战略定位,聚焦"1+1388"工作格局,建立了覆盖全面、协同高效的党建体系。这套体系的核心是"四项机制",即党建过程管控机制、思想方法训练机制、监督贯通协调机制、督考评用融合机制。通过这四项机制的有机结合,滨州形成了"工作中找问题、党建上找原因、改革中找办法"的实践逻辑,为高质量党建统领高质量发展奠定了坚实基础。 在横向协同上,滨州打破部门壁垒,由市委办公室、市委党建中心牵头,联合纪检、组织、宣传等部门建立常态化协同机制,实现信息、资源、成果共享,形成"平时各负其责、战时合兵一处"的联动格局。纵向贯通上,滨州压实党委主体责任、纪委监督责任、书记第一责任人责任、班子成员"一岗双责"的"四责协同"机制,逐级传导管党压力,让"时时、事事、处处、人人抓党建"成为鲜明导向。这种纵横结合的责任体系,确保了党建工作的全覆盖、无死角。 创新实践是党建活力的重要源泉。滨州推行党委书记领创、基层支部主创、业务条线联创、党建主管部门督创的"四创"融合机制,落地120个党建"三找"微项目,精准破解基层一线与群众关切的热点难点问题。通过常态化"提醒与讲评"制度,推动党建7个方面54项具体措施落地见效。截至2025年底,滨州累计打造全国全省有影响力的党建亮点130项,形成"五个一批"党建成果610多项,充分展现了党建工作的生机活力。 党建的最终成效要体现在发展的战场上。滨州将党建统领深度融入经济发展主阵地,聚焦招商引资、项目建设、工业经济"三大战役",以党建"红引擎"驱动产业发展"加速度"。 在招商引资战场上,滨州各级党组织聚焦"6638N"现代产业集群扩量提质,党员干部带头奔赴招商一线,招大引强、延链补链。国际友城日暨"滨企创世界"经贸对接会、全省"万企兴万村"行动现场会等诸多活动落地,让滨州成为投资热土。电池材料绿电产业园等一批大项目、好项目签约落地,招商引资实现总量扩容、质量跃升。 在项目建设战场上,党组织成为攻坚核心。各级党组织在重点项目一线成立临时党支部、组建党员攻坚队,运用党员的先锋模范作用。716个省市县重点项目投资完成率超年度计划27个百分点,248个项目竣工投产,新增产值359亿元。京博化工新材料、滨华碳三碳四等百亿级项目全部达产,华能滨州新能源光伏发电项目实现全容量并网,为产业发展提供了强有力的支撑。 在工业经济战场上,党建成为产业升级的硬核支撑。滨州依托党建统领产业链发展,出台工业经济稳进提质和技术改造"双十条",设立1亿元专项资金激励企业释放产能。2025年,六大千亿级优势产业集群营收达到1.4万亿元,全球全国冠军产品达到82项。新增智能制造优秀场景97个、卓越级智能工厂3个,获批省级数字经济创新发展试验区。全社会研发投入占GDP比重实现全省"五连冠",科创能级实现质的飞跃。 经济发展成果充分印证了党建统领的实际效能。2025年,滨州市地区生产总值预计增长5.5%左右,一般公共预算收入、地方级税收分别增长3.7%、8%,分列全省第2位、第1位,主要经济指标持续位居全省前列。

党建工作成效最终要转化为发展成果和群众获得感;滨州通过机制创新推动党建落实,展现了系统化治理思路。未来需要继续坚持问题导向、强化协同创新,将党建优势更好地转化为发展动力。