最近顺丰集团就为他们的一线快递员搞了个大动作，给他们发钱呢。消息说顺丰投入了2亿元，就是要让每个快递员的收入平均增加个500元左右。他们还把这个事情做成了专项计划，IT之家说这个计划要搞3个月，把全国所有一线快递员都给覆盖到。这部分收入增加就会给每个快递员单独算出来，直接发放。顺丰这次动作可不小，是快递行业里头一回搞全国性的增收计划呢。顺丰集团也说以后他们会一直这样给一线快递员增收，并且会根据情况不断调整方案，形成一个长效的激励机制。现在给员工提高收入，就是为了让他们服务更好。 除了这个增收计划，春节期间顺丰还有别的福利安排呢。他们还有春节激励和关怀举措呢，虽然是过年期间但也不会亏待员工。员工还可以享受常规薪酬、加班工资、特殊激励还有其他福利这四重薪资结构。除了这些，顺丰也会合理安排假期时间，还给每个员工发春节年货大礼包和开工红包。 这样看来顺丰真是下了血本给员工发钱啊！用他们的话讲就是要把员工保障落到实处。希望通过这个计划可以提高客户服务质量吧！