最近，广东为了给重点群体铺好路，就搞了个就业专项行动。他们结合大数据和基层走访，先给重点人群建好档案，还利用AI和招聘平台给求职者找匹配的工作。这个系统里的推送率能达到80%，基本每个人都能收到电话短信邀约。工作人员说了，这种方式真的让签约效率和大家的满意度都高了不少。AI求职一体机也很受欢迎，求职者在上面输入基本信息就能生成简历，直接投到小程序上。平台里有超过20万家企业，发布的岗位信息一年能有一百万多条。如果系统发现就业困难人员，就会给基层网点反馈数据，确保服务一直有人跟进。 线下的服务网点也很有温度。全省现在已经建成了1270个就业驿站和307个零工市场，大部分都设在人流密集或者工业园区这些地方。这些驿站不光是帮着推荐工作和咨询政策，还搞培训、保障权益。比如“粤菜师傅”或者智能制造这种特色培训，都能让大家掌握一门手艺。“广东就业地图”这个小程序也挺好用的，找工作就像找餐馆一样方便。针对带孩子的妈妈或者长期没工作的人，企业也设置了灵活的岗位，方便大家兼顾家庭和工作。 为了让大家节前能平安回家过年、节后顺利回来上班，广东每年都会组织免费专列和包车接送务工人员。“十四五”以来一共开了106趟免费专列和超过1万班次的包车，接送了36.9万人次。把就业关爱从平时一直延伸到了春节前后。 现在的广东通过智能匹配和基层服务网络结合起来，给重点群体提供了一条暖心的就业路。未来他们还会继续优化“永不落幕的招聘会”服务机制，争取让更多劳动者都能找到合适的工作和生活环境。