大家好，今天咱们聊聊工伤手指头断了两节到底算几级伤残。这种事儿在工作中挺常见，但具体能定到哪个等级，得看手指断在哪儿、对干活影响有多大，还得结合专业标准来定。下面咱们从法律条文、分等级的标准、真实案例和怎么维权这四个方面好好唠唠。 首先说说法律依据。咱们国家定工伤等级主要看《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。这个标准把劳动能力的障碍分成了十个等级，从最重的一级到最轻的十级。像手指头少了一截或者功能不行了，就得看具体是哪根指头、断了多少，还有到底对干活影响有多大。比如大拇指功能占整个手的40%以上，要是它出问题了，评的等级通常比别的指头要高。 那常见的都有哪些等级呢？先来看看九级。如果大拇指最后一节有一半不见了，或者拇指关节直接断了；或者食指断了两到三节；或者除了大拇指和食指外，还有两根手指近关节离断了（比如无名指和小指各断一节），因为影响干活比较大，都有可能评上九级。 再来说说十级。要是除了大拇指外，别的手指远关节离断了或者不能动了（比如中指最后一节断了）；或者除大拇指外，剩下的手指末节都没了（比如食指、中指、无名指末节各断一节），因为影响相对小点，就可能定成十级。 不过也有特殊情况。要是手指头断了后留下后遗症，比如关节僵了、弯不起来了，可能会让伤残等级往上升。比如一开始评了十级，后来关节不好用了，还能申请复查重新定等级，搞不好能升到九级呢。 接下来咱们看点实际案例。有个工人操作机器把手给伤了，右手食指和中指各断了两节，最后定成了九级。为啥呢？因为食指断了两节符合标准；中指虽然没单独达标的标准，但是加上食指一块儿断了，抓东西捏东西都很费劲。 还有个员工工伤后左手无名指和小指各断两节，最后定成了十级。因为无名指和小指功能在手里占比小；末节没了对整体干活影响不大。 最后说说维权建议。 第一件事就是赶紧申请工伤认定。事故发生后30天内单位就得去办；要是单位不办，员工或者家属也可以在1年内自己直接找社保部门申请。 第二是留好医疗证据。病历、诊断证明、手术记录这些都很重要，是以后鉴定的依据。 第三是等伤情稳定了申请劳动能力鉴定。向市里的鉴定委员会提申请，专家结合材料和实际检查给个结果。 要是对结果不满意还能复议。对第一次鉴定不服的话，15天内找省里的鉴定委员会申请二次鉴定；省里的结论就是最终结果了。 总之，手指头断了两节能评几级得看具体部位和功能影响。常见的就是九级或者十级。关键是要赶紧去申请认定、保留好证据、做专业鉴定来明确等级。要是对结果有意见就去复议维护权益。