开学伊始，一场聚焦师德师风建设的专题培训枣庄市市中区文化路小学拉开帷幕。3月1日至4日,该校利用开学前关键时段,组织"一校三区"全体教师参加系统培训,旨在筑牢教师队伍思想根基,以高标准师德要求引领新学期教育教学工作高质量开展。 此次培训的启动,源于当前教育领域对师德师风建设的注重。近年来,个别教师违反职业道德的案例时有发生,引发社会广泛关注。如何将师德师风建设从阶段性任务转化为常态化机制,成为基层学校亟待破解的现实课题。文化路小学党总支书记侯贺平在培训启动仪式上明确指出,必须把师德师风建设摆在教师队伍建设首位,通过制度化培训强化全体教师依法执教意识。 培训内容设计体现出系统性与针对性相结合的特点。校长种道法以"凝心铸魂守师道 笃行致远育新人"为题讲授开学第一课,深入阐释新时代师德师风建设的核心要义,号召教师大力弘扬教育家精神,践行"心有大我、至诚报国"的理想信念。培训采用"集中学习+分组研讨+专题宣讲+案例分析+个人反思"的多元模式,涵盖理论学习、政策解读、榜样宣讲、警示教育四大板块。 在理论学习环节,学校组织教师系统学习党的二十大及二十届历次全会精神,深入研读全国及全省教育工作会议精神,确保教师队伍在思想上与党中央保持高度一致。政策解读上,重点学习《中小学教育惩戒规则(试行)》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等法律法规,明确教师职业行为边界,强化底线思维。 榜样引领与警示教育双管齐下,构成培训的重要支撑。学校组织教师专题学习李保国、黄大年等先进典型的崇高精神,引导教师以榜样为标杆,见贤思齐。同时通过观看师德优秀典型事迹纪录片及有关影视作品,开展警示教育,以案为鉴、以案明纪,让教师在正反对比中深化认识、校准方向。 校级领导班子成员带头授课,体现出学校对师德师风建设的高度重视。党总支书记侯贺平、执行校长李亚、党总支副书记董青等分别带领教师深入学习相关精神,形成上下联动、全员参与的培训格局。种道法校长在动员讲话中强调,全体教师要以"开局即冲刺、起步即快跑"的奋斗姿态和"时不我待、只争朝夕"的紧迫意识,主动担当作为,既要当好师德师风的坚定践行者,也要当好业务提升的先锋排头兵。 从培训成效来看,这种系统化、制度化的师德师风建设模式,有助于解决当前部分教师职业认同感不强、育人理念滞后等问题。通过理论武装与实践引导相结合,能够提高教师队伍的整体素质,为落实立德树人根本任务提供坚实保障。 展望未来,文化路小学明确提出将持续以师德师风建设为抓手,不断健全长效机制,构建一支"师德高尚、业务精湛、乐于奉献、充满活力"的高素质教师队伍。学校将推动"一校三区"协同发展,全力打造特色鲜明、质量卓越的教育品牌,为区域教育高质量发展注入新动能。
师德师风建设关乎教师个人修为，更关乎教育系统的公信力与发展质量。把"开学前的一次培训"做成"贯穿全年的一套机制"，让依法执教成为习惯、让立德树人成为自觉，才能在每一堂课、每一次交流中持续积累教育的力量。文化路小学的集中研训释放的信号是：教育高质量发展，必须从队伍的价值底座和制度执行力抓起，在持续努力中夯实未来。