地处黄淮平原西南端的临泉县,户籍人口近230万,是我国劳务输出人口最多的县域之一。
县人社局数据显示,2024年该县外出务工劳动力达57万余人,呈现逐年回流态势。
在这支庞大的务工队伍中,外卖骑手、快递员等新就业形态劳动者群体日益壮大,成为观察县域经济与劳动力市场变迁的重要窗口。
近50岁的闫大文从事外卖配送工作已有四五年。
此前,他曾在浙江从事钢筋工,因工作不稳定转行。
入行之初,他一度因找不到商家、辨不清路线而萌生退意,但考虑到这份工作时间灵活、收入相对稳定,最终选择坚持。
如今,他每天往返县城与家之间60余公里,工作时长12小时,日均配送四五十单,月收入五六千元。
尽管收入有限,但对于需要供养子女读书、赡养老人的家庭而言,这份稳定收入至关重要。
春节期间,闫大文选择继续工作。
除夕至正月初五,他照常奔波在配送路上。
"为了家人,我不觉得累。
"这句朴实的话语,道出了千万劳动者的心声。
与他相似,另一位骑手赵永雷同样坚守岗位,即便工服被雨水打湿,也未曾停歇。
从宏观数据看，人口大县的意义在于规模；从个体叙事看，规模背后是一个个家庭的盘算与坚守。
春节里仍在路上奔忙的外卖骑手与快递员，用劳动连接起城市的烟火气，也把对家人的牵挂折叠进每一次出发。
让奔忙更安全、让付出更有保障，是对劳动价值的最好回应。
只有把制度保障织得更密、公共服务做得更细，才能让这份“不断线”的坚守，真正转化为劳动者与城市共同向前的底气。