在新乡航空工业（集团）有限公司的车间里，一场别开生面的宣讲活动正在展开。
来自河南省各行业的全国劳动模范代表，以亲身经历讲述立足岗位建功立业的奋斗故事，将党的二十届四中全会精神转化为基层职工听得懂、记得住的生动实践。
问题：如何让党的理论创新成果真正深入基层、指导实践？
这是当前理论宣讲工作面临的重要课题。
传统的宣讲方式往往存在形式单一、内容抽象等问题，难以引起一线职工的深度共鸣。
原因：河南省总工会创新采用"劳模+工匠"宣讲模式，正是基于对基层职工认知特点的精准把握。
劳动模范来自生产一线，他们的故事天然带有"车间烟火气"和"岗位汗水味"，这种贴近性使得理论宣讲更具感染力和说服力。
影响：活动现场，电子布生产车间副主任魏凤霞分享技术创新心得，航空工业班组长郑建文讲述精益求精的工匠精神，肿瘤医院院长路平阐释医者仁心的职业坚守。
这些真实案例让抽象的理论具象化，有效破解了"最后一公里"的宣讲难题。
情景剧《一条路》和合唱《你就是英雄》等艺术表现形式，进一步强化了情感共鸣。
对策：河南省总工会采取"三进"策略（进企业、进机关、进学校），一个多月来已开展14场示范宣讲。
这种"理论+实践""宣讲+互动"的模式，既保证了政治高度，又保持了基层温度。
特别是将宣讲场地设在生产车间，实现了"在哪工作就在哪学习"的场景化教育。
前景：专家指出，这种接地气的宣讲模式，不仅有助于推动党的创新理论在基层落地生根，更能激发广大职工将学习成果转化为建功立业的实际行动。
随着宣讲活动的持续深入，必将为河南高质量发展注入更强劲的精神动力。
把宏大的时代命题讲到车间班组，把发展的战略部署落到每一次操作、每一次改进、每一次攻关之中，正是基层理论传播的价值所在。
以劳模工匠为桥梁，推动学习贯彻与改革发展同频共振，才能在凝聚人心、汇聚力量中把“干”的成效做实，把“进”的动能做强，为中原大地的现代化建设不断夯实最可靠的群众基础和人才支撑。