聊个事儿，现在有个孩子发帖说自己爹是厅级干部，可是爹硬是要把他送到艰苦一线去锻炼，心里挺别扭，不知道咋办。有网友看了直摇头，说这后半段说得太对了。现在太多人以为只要有关系就够了，其实那是错觉。每个当官的肯定有关系，要么是血缘，要么是师生情，要么是自己跑出来的。但光靠关系不行，你做的每件事、说的每句话、每一次经历，甚至每一个素养，都决定你能走多远。 举个例子吧。以前机构没改革的时候，咱们系统每年都会从县里借调年轻人来市里工作。通常借调一年左右，觉得合适就留下。有个哥们儿背景硬，上班还不到一年，就直接从县上调进了市里。最近有次提拔机会，提拔的都是他的同龄人，可他因为在基层待得不够长，连报名的资格都没。所以啊，不积累步子没法走千里。这个底子是必须的，但光有底子不一定走得远。想要走更远，就得把脚下的路铺扎实，不过铺路不一定就会走得更远，这是个必要条件但不是充分条件。 还有网友补充说：1. 想在中层提干没那么容易。除非你爸是单位一把手说了算的那个人，否则就是老二老三都不管用。所以才让子弟去慢慢历练积累经验，不然大家都盯着呢；2. 同样能力的情况下子弟肯定有优势，不过晋升还是看本事。比如A、B、C都是子弟，提拔谁呢？除非找老大去拍板拉偏架；3. 别说体制内不靠关系了。要是私企就不一样了，爹是个副职就能直接去董秘办混几年了。私企只要合法合理就行，不像体制内那么多规矩。 最后我想说的是，有人给你规划那就是命的一部分。自古以来最大的好命就是有个好父亲。这里的“好”指的是爹愿意为儿子尽心规划而不是单纯的地位高低。只要肯为儿子费心思规划了儿子这辈子就轻松多了。 其实不管哪个阶层都有那种认真负责、愿意帮子女铺路的爹。如果能碰到这种父亲真得好好珍惜。这不仅仅是职位高低的问题了。哪怕是做生意的父亲把路铺好了儿子接着做也轻松多了；要是靠自己摸索肯定处处是坑。 从上学开始跟老师同学打交道的方式到大学选什么专业、工作选哪儿、结婚对象是谁、买房生子这些大事儿要是有个好父亲帮着出主意那就不一样了。有个好父亲那真是一辈子的贵人啊！