早在1999年中国移动刚成立那会儿，原建国就跑去当了河南移动的总经理，一干就是整整11年，这是他在任时间最长的一个岗位。等到2010年原建国退休时，他已经把大半辈子都倾注在了这一任上。虽然离开工作岗位多年，但他的问题还是在2025年东窗事发了。 原建国出生于1951年4月，被查的时候已经70多岁高龄，这事儿一出，在业内引起了不小的震动。和他一样倒霉的还有湖南移动的原总经理王建根。他也是在公司分拆出来后不久就坐上了总经理的位置，在位时间同样长达十几年。 王建根原本一直没出事，直到2015年退休三年后才被揪出来。那一年他63岁，还没享受几年清闲日子就栽了跟头。相比之下，河北移动的原总经理张连德就更惨了。他作为河北移动的首任一把手，比原建国和王建根还要先一步落马。 张连德是在2014年接受调查的，当时他已经退了5年的休。等到2015年因为受贿犯罪被逮捕的时候，他已经是法外之身了。如今来看，王建根被判了11年有期徒刑，在15年接受调查、18年被判刑后，他应该很快就能重获自由；而张连德被判了9年有期徒刑，从时间上推算早就刑满释放了。 中国移动省公司的这些首任一把手在退休后接连被查，这事儿确实让人唏嘘。运营商财经网副总编辑刘平指出，这几起贪腐案件涉及的省份各不相同，这说明问题具有普遍性，也凸显出干部轮岗的积极作用。 中国移动给这些一把手的权力太大了，加上他们又长期在一个地方扎根经营，才让他们找到了“可乘之机”。像原建国、王建根、张连德这样的人都是在省公司干到退休才离职的。正是因为长时间根植于同一个地区，他们才有机会为所欲为。 北移动、河北移动、河南移动这几家单位的老总是被查的重灾区。中国移动省公司的历任一把手在退休后接连出事的情况非常罕见。大家都很纳闷：到底是制度有问题？还是监管存在漏洞？ 运营商财经网通过梳理发现了一个有趣的现象：很多落马的领导都是在一家省公司干到退休才离职的。正是因为长时间根植于同一个地区，他们才寻觅到“可乘之机”。这些人的名字依次是原建国、王建根、张连德。 这些老总都是因为在同一个地方待久了才出事的。如果不是中国移动把他们安排到同一个地方长期任职，可能也不会发生这样的事情。看来中国移动还是需要加强干部轮岗制度才行。 原建国、王建根、张连德这三个人都是在中国移动成立之后不久就去当省公司总经理的。原建国从1999年开始担任河南移动总经理一直干到2010年才退休；王建根也是从公司分拆出来后就去当湖南移动的老总直到退休；张连德则是河北移动的第一任总经理。 他们都是中国移动省公司的首任一把手 却在退休后接连被查！