春节前后务工人员流动与企业用工问题历来是经济大省广东的重点工作。
今年监测数据显示，全省务工人员计划返乡比例达81.8%，其中外省务工人员返乡比例较去年上升5个百分点至85.2%。
值得注意的是，返乡时间呈现明显分散化特征，节前一周返乡比例同比下降4.4个百分点，11.1%人员选择节后返乡，这种变化既缓解了春运压力，也为广东春节市场带来消费新动能。
造成这种变化的主要原因有三：一是企业实施分批放假制度，二是交通基础设施持续完善，三是邻近省份务工人员自驾比例提升。
在返岗方面，94%的外省务工人员计划返岗，其中75.5%集中在正月十五前，显示出广东就业市场仍具较强吸引力。
面对新形势，广东省人社部门创新实施"双轨并进"策略。
在运输保障方面，除计划组织的24趟专列（含4趟返乡、20趟返岗）和近1000班次包车外，还联合河南、湖北等六省区开行8趟专列，预计带动社会运力超3000班次。
在就业服务方面，2500余场招聘会将与30个示范点、5个省级零工市场形成立体服务网络，特别针对灵活就业群体开发"粤就业"小程序等数字化服务平台。
值得关注的是，广东正构建"三位一体"用工保障体系：通过"千名专员助万企"活动建立政企直通机制；运用直播带岗等新技术提升招聘效率；重点保障产业链供应链企业用工。
这些举措既解决当前问题，也为劳动力市场数字化转型积累经验。
"南粤春暖"行动的启动，体现了广东省在稳就业、保民生方面的主动担当。
通过运输保障、就业服务、企业支持等多维度的综合施策，既解决了务工人员的实际困难，也为企业复工复产创造了条件。
在新发展阶段，做好春节前后的就业工作，不仅关系到千万务工人员的切身利益，更关系到经济社会的平稳运行。
广东的这一系列举措，为全国做好春节期间就业服务工作提供了有益借鉴。