新年刚到，保障大家有活干、生活好成了头等大事。上海市人力资源和社会保障局联手市经济信息化委、市民政局、市政府合作交流办、市总工会、团市委、市妇联、市残联这八家单位，正式打响了“2026年上海市稳岗留工送温暖服务行动”以及春季促进就业的号角。这波操作，让上海提前把招子放亮了，就是要把年底年初可能出现的用工波动给抹平了，给全年的工作开好局。 这次行动盯着三个关键点：一是让在上海的工人尤其是外地老乡们能留下来好好过年；二是让回了家的老乡走得顺、回来方便；三是把企业急需的人给招进来用好。这就像政府部门既为了让工人舒服点，也想着让老板好做点生意。为了应对大家伙儿过年集中走人的现象，上海把招工的触角伸到了云南、湖南、安徽这些劳动力多的地方去了。全市的人社部门打算跑到这些劳务输出大省去搞招聘、组团招工，少说也得有上百场活动。要是有人看中工作了，人社部门立马帮忙搞包机、专列、包车之类的接送服务，直接把人送到工厂门口。 启动仪式那天，浦东新区就接到了首批63个来自云南怒江的务工人员。2025年12月起，上海就开始对那些可能缺人的企业，尤其是关系到核心产业链的厂子进行摸排。他们给每家重点企业都立了档案，还安排专人盯着办岗位收集、技能培训和送工上岗这些事儿。人社部门还主动去跟国资、经信、住建、商务这些部门搭伙干活，就是为了让服务更及时。 在关心留沪过年的人这方面，行动里透着人情味。各级部门和工会会给那些没回家的一线工人发慰问信和倡议书。还会搞送春联、猜灯谜之类的活动，发医疗费补贴，鼓励企业搞联欢发年货，让大家觉得城市暖和。为了保证招聘不停歇，上海正忙着安排各行各业的招聘计划。以后会天天都有招聘会开着。 线上线下都在发力：一方面升级“乐业上海第一站”这个平台的功能；另一方面把“15分钟就业服务圈”这些社区站点做实。在零工市场多放点临时工、灵活就业的岗位信息。 就业关系到每个人的生活。这次八部门一块动手启动这项行动，既是为了应对季节性的用工变化，也是在体现以人民为中心的思想。通过提前布置、精准出招和贴心服务，上海正努力搭起一个政府、市场、社会一起发力的就业服务新格局。这样既能让大家安居乐业，企业稳健发展，城市也能稳稳当当运行。