济南护理职业学院召开述职评议会 明确“十五五”发展重点

职业教育深化改革的关键时期,济南护理职业学院于近日召开年度部门工作评议会。这场被视为学院发展"年度大考"的会议,不仅是对过去一年工作的全面检阅,更是为即将到来的"十五五"规划谋篇布局的重要举措; 会议采取现场述职与书面汇报相结合的形式,各部门负责人围绕2025年工作完成情况进行了系统总结。据会议披露,过去一年学院在党委坚强领导下,聚焦"一融双高"发展目标,在贯通培养体系建设、产教融合深化、区域服务能力提升各上收效良好。特别是在护理专业群建设、校企合作模式创新等领域实现突破,为区域医疗健康事业发展提供了有力人才支撑。 面对职业教育发展的新形势,学院党委书记周敬在讲话中深刻指出,当前我国职业教育正面临转型升级的重要窗口期。随着健康中国战略深入实施和人口老龄化进程加快,护理类人才培养既迎来重大机遇,也面临提质增效的紧迫要求。,学院必须准确把握政策导向,主动对接产业需求,持续深化教育教学改革。 针对未来发展,会议明确了三个重点方向:一是强化立德树人根本任务,构建德技并修育人体系;二是深化产教融合机制创新,打造校企协同育人新范式;三是提升社会服务能力,助力健康山东建设。特别需要指出,学院将重点推进护理专业数字化转型,探索建立"校院企"三方联动的实践教学平台。 为确保各项任务落实落细,会议要求全体中层干部切实增强责任意识,以"时不我待"的紧迫感推进工作创新。通过建立健全考核评价机制,将发展规划转化为具体项目和行动方案。与会人员普遍表示,此次会议既是一次总结会,更是一次动员会,为学院未来发展指明了方向路径。

述职评议的意义不仅在于总结过去,更在于规划未来。把责任落到实处、把质量抓在手上、把改革推向深入,才能把机遇转化为实际成果。面向"十五五",职业教育要在服务国家战略和民生需求中找准位置、增强能力;护理类院校更要以专业精神和技能为基础,以产教协同和治理创新为路径,在培养高素质护理人才的道路上走得更稳、更实、更远。