一、老龄化加速，养老金融站上政策风口 国家统计局数据显示，我国人均预期寿命已提升至79.25岁，老龄化进程持续加快。另外，2026年国务院政府工作报告明确提出，将积极开发老年人力资源，制定推进银发经济高质量发展的具体措施，并养老金融、旅居养老、老年用品等领域完善配套支持政策。这是"养老金融"一词连续第三年出现在政府工作报告之中，折射出国家层面对此领域的重视与持续关注。 两会期间，多位代表委员围绕养老事业发展的现实痛点积极建言，普遍认为当前养老服务体系存在数据孤岛、产品创新不足、服务生态不完善等结构性问题，亟需通过制度创新与市场协同加以破解，推动养老模式从"被动养老"向"主动享老"转变。 二、顶层布局，三支柱建设共同推进 2026年是"十五五"规划的开局之年，也是落实积极应对人口老龄化国家战略的关键节点。，平安养老保险股份有限公司明确提出，将在"十五五"时期持续深耕养老金融主业，聚焦多层次、多支柱养老保险体系建设。 该公司党委书记、董事长甘为民表示，养老保险公司应坚守主责主业，在第一支柱基本养老保险全国统筹开展基础上，着力做实第一支柱、做多第二支柱、做大第三支柱，形成三支柱协同发力的格局。他同时强调，推动企业年金和商业保险年金长期健康可持续发展，需要政策引导与市场创新双轮驱动；加强养老金融教育、提升公众养老规划意识，则是夯实制度根基的基础性工程。 这一战略布局，既回应了国家政策导向，也契合了居民日益增长的多元化养老保障需求，体现出专业机构在养老金融领域的前瞻性思考与系统性谋划。 三、根植地方，专业力量服务基层养老 顶层设计的落地，有赖于基层实践的支撑。平安养老险各地分支机构结合区域实际，积极参与地方养老治理，贡献专业方案。 在成都青羊区，平安养老险重庆分公司总经理郭勇在政协会议上提出"综合金融+医养结合"的创新路径。他指出，随着深度老龄化趋势加剧，老年群体对"文化+康养"的复合需求日益旺盛，传统以床位供给为核心的养老模式已难以匹配居民对品质养老的期待。为此，他建议推进"三个一"工程：构建15分钟"文化康养"服务圈，打造"医养康养一件事"综合服务平台，建立"养老顾问+护理员双千计划"，以系统化举措提升区域养老服务质量。 在湖北襄阳，平安养老险襄阳中心支公司副总经理秦春柳聚焦"一人失能、全家失衡"这一社会难题，提出建立长期护理保险制度的系统性方案。她认为，长期护理保险是民心所向、大势所趋，建议将其列为2026年重大民生工程，为全市构筑长期照护保障网络，打造可复制、可推广的"襄阳样板"。 两地实践表明，专业养老金融机构深度参与地方治理，不仅能够提升政策落地的精准度，也有助于推动养老服务从碎片化供给走向系统化整合。 四、科技赋能，全流程守护"养老钱"安全 在服务能力建设上，平安养老险以科技创新为驱动，持续升级企业年金管理服务体系，致力于为受益人提供"省心、省时、又省钱"的一站式养老金融服务。 在资产管理层面，公司组建了具备丰富实战经验的专业投资团队，构建起科学的企业年金战略资产配置动态管理流程。以其服务的某央企企业年金计划为例，该计划自2012年启动运作，截至2024年底规模已逾660亿元，平均年化收益率达5.13%，有效实现了养老资产的保值增值。 在数字化服务层面，公司自主研发的新一代企业年金受托数字化平台持续迭代升级，凭借突出的金融科技实力，已连续两年荣获中国人民银行颁发的"金融科技发展奖"，为年金服务的电子化、智能化转型提供了有力支撑。
养老问题既是家事，也是国事，更是发展之事。“十五五”开局之年，养老金融的任务不止于提供资金工具，更在于以制度创新、服务协同与风险治理构建可持续的保障体系。把老有所养的底线守牢，把老有所依的支撑做实，把老有所乐的品质做优，方能让银发浪潮转化为治理能力提升与消费结构升级的新机遇。