山东聚焦"人工智能+"人才培养 构建全生命周期培养体系推进新质生产力发展

问题:传统制造大省如何在新一轮产业变革中保持竞争优势,是摆在山东面前的现实课题。作为工业门类齐全、产业链条长的经济大省,产业升级既要解决"新技术从哪里来",更要回答"新技术由谁来用、如何用得好"。此次政策发布将"人工智能+"人才置于突出位置,反映出山东对关键生产要素的前瞻布局:没有适配的复合型、应用型队伍,技术优势难以转化为产业增长。

从德国工业4.0到中国制造2025,全球制造业竞争已进入以智能化为主导的新阶段。山东以人才政策为支点撬动产业变革的战略选择,不仅关乎一省发展,更是对"如何将人口红利转化为人才红利"此时代课题的实践探索。当传统工业基地插上人工智能的翅膀,这片孕育了齐鲁文明的土地正在书写新型工业化的新篇章,其经验或将为中国制造业整体转型升级提供重要参考。