针对春节后企业用工高峰与劳动者集中求职叠加的特点，成都市人社局提前安排部署就业服务工作。本次集中推进活动以“精准对接、全链服务”为主线，通过分行业、分层次的岗位供给体系，着力缓解结构性就业矛盾。 从筹备情况看，本次活动有三方面特点：一是产业覆盖更广，设置7大专区对接全市“5+5+1”现代产业体系，其中先进制造业专区占32%，电子信息业专区占21%，反映出支柱产业用工需求较为旺盛；二是岗位结构更优，技术类岗位占比同比提高5个百分点至47%，工业机器人运维等岗位平均月薪达8500元；三是服务内容更丰富，“培训感知区”首次引入VR设备模拟操作场景，“政策服务区”集中提供社保补贴等12项惠企政策现场办理。 分析认为，本次活动规模创历年同期新高，背后是成都经济持续回升带来的用工扩容。2025年全市GDP突破2.3万亿元，电子信息产业规模位居全国前列，带动半导体封装等高端岗位需求增长。同时，现代农业专区中农村电商主播岗位数量较上年翻番，显示乡村振兴推动下的新业态加速发展。 为提升活动实效，主办方推出三项举措：上线“人岗匹配指数”系统，实时分析供需数据；安排30名职业指导师驻场，提供个性化咨询；联合重点企业开设“入职绿色通道”。市人社局对应的负责人表示，今年将把现场招聘与后续跟踪服务衔接起来，对重点群体开展为期3个月的就业动态监测。 前瞻观察显示，随着成渝地区双城经济圈建设推进，成都用工市场正呈现三大趋势：技术岗位需求持续增长、灵活就业形态更加多元、区域协同招聘逐步常态化。本次活动专门设置川渝合作企业联合招聘板块，目前已有15家重庆企业报名参与。
春风行动是稳就业的重要抓手；成都市此次活动通过产业专区设置、岗位精准对接和配套服务完善等举措，强化供需两端联动，提升人力资源配置效率。通过“供给侧+需求侧”同步发力，有助于继续畅通就业渠道、带动创业活力、促进人才合理流动，为经济社会高质量发展提供人力资源支撑。