1月12日，贵州省人力资源和社会保障厅召集全省各市州的人社部门，开了个关于2026年“两节”期间农村劳动力返乡返岗就业服务季的专题视频会，大家都坐着看直播。会议是由厅党组书记兼厅长郑国宁主持的，他在讲话里强调了这事儿的重要性。 省里要求大家带着政治责任感和对老百姓的感情去干活，要把春节期间的流动服务给做实，这样全年就业才稳得住。会议指出，务工人员能不能顺顺当当地回老家，再按时回工地去上班，关系到老百姓的日子、经济发展还有社会的稳定。各级部门得把这当成一季度稳就业、帮大家多挣钱的头等大事来抓，建个好的监测系统，实时掌握人数变化趋势，提前把未来的就业情况摸透，保证服务能跟上、招数能用上。 具体怎么做呢？会议提出了好几个法子。第一是深化跨区域劳务协作，多跟东部沿海那些用工多的地方谈谈，把好工作机会给弄回来；第二是组织专车专列这种点对点的接送；第三是多在网上网下搞招聘活动；第四是加强职业技能培训和政策宣传；第五是把各项补贴、扶持的钱实实在在送到基层劳动者手里。 贵州一直是劳务输出大省，早就把服务工作放在了突出位置。通过持续优化机制、完善服务体系，现在组织化输出程度和工作稳定性都一年比一年好。这次会议一开，更说明贵州对岁末年初的工作特别上心。 我国经济虽然恢复得不错，但就业这块还面临着结构性矛盾和周期性压力。贵州这次提前谋划、系统布局，不光是为了保障大家的利益，也能稳住整个区域的形势。各地得根据实际情况细化方案、把责任扛在肩上，确保服务不断档、保障不缩水。 就业是老百姓的根本，稳住农村劳动力就业更是巩固脱贫成果、推进乡村振兴的关键支撑。贵州提前部署这事儿，体现了以人为本的执政理念。通过强化统筹协调、优化服务供给，有望让务工人员回得来、出得去、稳得住，给新年经济发展开个好头。未来还得持续完善长效机制，让服务更精准更有温度。