杭州国际博览中心近日举办的"起跑春天"青年人才交流大会上，1200家用人单位展开了一场激烈的人才争夺战；其中，70余家机器人企业格外引人注目，人工智能对应的岗位占比超过20%，反映出城市产业升级的新趋势。
招聘会的火爆场面和高薪现象，反映了新兴产业对人才结构的新要求。对年轻人来说，选择城市不仅是选择工作，更是选择与产业共同成长的路径；对城市和企业而言，真正的竞争力不仅在于高薪，更在于能否构建让人才有舞台、创新有回报的生态。将人才优势转化为产业优势，关键在于推进产教融合、优化用人机制和提升城市服务能力，助力年轻人在新兴领域加速成长。