北京时间，吕梁那边有13个县市级的对接站点，还有1个北京服务站，总共已经给北京市输送了2300多名吕梁山护工了。这批护工是在今年2026年春节前后分批次进京的，专门是为了满足春节期间家政服务需求旺盛的局面。山西省和吕梁市那边提前摸排了市场情况，把紧缺的岗位清单梳理出来，还给他们做针对性的技能培训。为了让这些护工“出家门、上车门、进厂门”全程都放心，北京市和山西省人社局的人全程跟着护送。大巴车上还给他们准备了面包、牛奶和热水。 夜幕降临的时候，有一辆大巴载着新年的希望，慢慢开进了北京市房山区的吕梁山护工集散地。这趟旅程走了将近700公里，是两地人社专员一路陪着才顺利抵达的。休整了一会儿后，大家就立刻奔赴各自的岗位，开始做养老陪护或者育婴护理这些家政活儿了。这个跨越山川的“温暖接力”，不只是京晋两地劳务协作的具体行动，更是为了让老百姓的生活更有保障、就业更稳定的大举措。 这个集散地不光有70多套住得很舒服的房子，还特意设了“夫妻房”这样贴心的空间。工作人员第一时间给他们送上了慰问品，帮着他们办好入住手续。房山区和吕梁市还在这儿整合了求职对接、技能提升还有维权这些服务功能，真的帮着解决了护工在京干活的后顾之忧。 孟苗苗是个“00后”的姑娘，她以前当过实习护士。她觉得做护工跟当护士的工作挺像的，对自己能胜任这个岗位挺有信心。还有一家四口一起进京的情况也挺感人的，这也说明了劳务协作不光给个人带来机会，也让家里的人能一起在城市里奋斗。大家都说要在北京好好干活、努力挣钱过日子。 自京晋劳务协作机制建立以来，双方慢慢搭起了“订单式培训加精准化就业”的体系。通过“岗前培训加试岗培训加回炉培训”这三个环节一块抓的模式，把护工的职业素养和服务技能都提升上来了。 现在已经有2300多名吕梁山护工在北京市找到了工作了。他们服务的医院、养老院有140多家，还有近万户家庭也用上了他们的服务。这个品牌在首都已经扎根了，既满足了北京市场多样化、专业化的需求，也给吕梁山区的劳动力打开了稳定挣钱的大门。 未来北京市还要继续搞那个“扩大家政服务人员有效供给三年行动”，进一步把“北京家政”这个牌子打响点。还要跟吕梁这些劳务输出地加深合作机制建设，让更多人能高质量地就业起来，助力首都的民生服务体系和区域协同发展上一个新台阶。