“为城育才、与城共兴”，这不仅是泰州学院的目标，更是行动的指南。3月7日的产教融合大会上，这所扎根泰州的应用型高校展示了当好“人才供给站”“创新策源地”的决心。姜冬冬书记、徐向明书记、曹帽等人员悉数出席，现场气氛热烈。会议期间，王国柱还带来了一个振奋人心的消息：学校累计培育应用型人才近万名，毕业生留泰率高达30.82%，俨然已成为泰州产业发展人才储备的“重要粮仓”。 在这个关键节点上，泰州正全力构建现代化产业体系，急需高校的支持。泰州学院积极响应号召，通过“三融三促”计划架起校地“连心桥”，把“精准发力”的服务理念贯彻到底。 为了满足地方需求，学校首先锚定产业“需求靶”，让人才培养实现“精准对接”。新增药学、智能制造等专业，理工类占比持续提升，“十五五”末期的目标是专业设置与产业契合度达到80%以上。开设“润泰班”等特色订单班，让学生在校就能触摸产业前沿。 “百名教授/博士进百企”行动则成为架起校地合作的桥梁。学校组建了18支跨学科团队，精准对接全市12条重点产业链，服务了550余家企事业单位。更为亮眼的是签订合同总额达1亿元之多，还授权了260余件专利。 为了让融合更有力度，泰州学院还夯实了“压舱石”。大力引进产业急需的高层次人才，实现校企“双落户”；推动教师“走进车间”，让产学研合作成果直接纳入评聘体系。通过修订制度推动校地校企从“物理相加”向“化学相融”深度转变。 合肥大学副校长王晓峰和瑞科生物创始人刘勇也分享了自己的经验。分论坛探讨了人工智能与供应链、智能制造等不同领域的新路径。 泰州市委书记姜冬冬、省委教育工委副书记许峰也分别就深化“三融三促”、服务产业强市、鼓励毕业生留泰等方面提出了希望和要求。会上还围绕技术创新、成功转化等签署了相关协议。 这次大会不仅是一场交流盛会，更是应用型高校破局提质的金钥匙。泰州学院正以产教深度融合激活发展新动能，为城育才、与城共兴的办学之路越走越宽广。