3月18日，成都市新都区举办了一场别开生面的招聘会。这次活动吸引了超过1000人达成意向，同时有近万名求职者到场应聘。大家普遍反映，AI在这个过程中起到了很大作用，让求职竞争力有了显著提升。这次招聘会还推出了新都招聘网，现场共设置了多个功能区供大家使用。从简历诊断到人岗匹配，应届生们亲身体验了AI模拟面试，感受到了科技带来的便利和高效。成都市新都区还邀请了来自航天、轨道交通、生物医药等重点产业的102家优质企业参与活动，为求职者们提供了上千个就业岗位。 除了线下面对面的交流，这次招聘会还通过直播带岗的方式进行。HR们在直播中详细介绍了岗位信息和薪资待遇，同时回答了观众们的问题。据统计，这个直播活动的曝光量达到了6万次，让更多人在家也能参与到招聘会中。成都新杉宇航科技有限公司人力资源负责人丁家桃表示，他们公司通过这次招聘会吸引了很多合适的候选人。有好几个岗位在短短一个多小时内就招到了人，这些求职者的背景和公司需求高度契合。 除了新杉宇航科技有限公司外，成都香城人力资源开发有限公司党总支委员、副总经理包婷婷也对这次活动给予了高度评价。她说新都招聘网发布后将继续以AI科技为抓手，提升人岗匹配精度和对接效率。她还表示香城人资公司将建设人力资源产业园，并继续开展各种形式的线上线下招聘活动。 现场还有大学应届毕业生小刘分享了自己的感受：“第一次体验AI诊断简历和模拟面试后，我觉得自己的竞争力提高了不少。”他用这些工具生成了专业简历并进行视频面试后，信心也变得更足了。大家普遍认为AI在帮助筛选简历和匹配岗位信息方面表现出色，大大提高了招聘效率和精准度。 在AI的助力下，这次招聘会取得了显著效果。现场共吸引近万人进场求职，企业收到简历4000余份。其中有1000余人与用人单位达成初步意向。红星新闻记者董馨报道并摄影记录下了这个精彩时刻。