在全球经济复苏放缓和产业结构调整的背景下，上海将就业工作摆在经济社会发展的重要位置；截至2025年，全市通过扩大"社银直联"服务网点至2300余个、推广"人工智能+人社服务"等创新举措，推动人力资源服务业营收增长8.9%，为2026年目标打下基础。
稳就业不仅是完成指标，更是对城市治理能力的综合考验。上海将扩大就业、提升技能、优化服务、完善保障、规范劳动关系协调，表明了民生为本的发展理念。面向2026年，只有持续提升人岗匹配效率、增强劳动者技能水平、保障劳动者权益，才能在复杂形势下稳定就业大局，以高质量就业推动城市高质量发展。