为了解决很多人找工作难的问题，长沙搞了个“就业援助月”活动。这次活动把政策导向和社会需求都结合起来了。长沙市人力资源和社会保障局和长沙市残疾人联合会一起牵头，在26日给40家企业提供了超过1400个岗位。他们在现场设了残疾人招聘专区，有11家企业专门给残疾人安排了适配的岗位。 这次活动的好处是不仅能帮企业招到人，还能给困难群体提供工作机会。招聘会还搞了线上直播和小程序服务，让没到场的人也能看直播投简历。这种线上线下一起搞的模式方便了大家找工作。 这次招聘活动特别照顾到了登记失业人员、就业困难群体还有残疾人。大家都知道就业是民生之本，所以长沙特别重视这部分人的情况。 现在很多行业缺人，但求职者的技能跟岗位不匹配。通过这次定向招聘，既能解决企业的用工问题，也能帮大家找到合适的工作。 接下来长沙还要搞60多场线上线下的招聘活动，一直持续到明年1月。到时候会有更多岗位提供出来。相关部门还会跟踪大家的求职情况，看看效果怎么样。 以后还要加强技能培训和创业扶持等配套服务，让短期的招聘跟长期的就业促进机制连起来。 就业帮扶是个系统工程需要一直坚持下去。长沙这次活动体现了以人民为中心的发展思想，也给别的地方提供了参考。 长沙这一系列举措打通了求职的“最后一公里”，传递出政府加强公共服务的信号。这种做法也展示了城市包容发展的温度，有利于营造关心困难群体的氛围。