魅族回应内部人员变动:这是战略转型的正常现象

2月27日,@魅族科技 发布了一条关于战略转型的公告。他们在公告里说明了近期互联网上关于魅族公司的一些错误解读,像“破产重组、业务停摆、手机退市”之类的谣言,他们坚决要追究造谣和传谣者的法律责任。他们表示,尽管国内手机市场竞争激烈,内存价格暴涨给新产品商业化带来了困难,但是公司会积极转型,不再搞国内手机硬件自研项目,而是把部分员工给整合到了Flyme车机团队,还有一部分给转到了AI软件方面。 3月13日,科创板日报报道了关于魅族公司内部人员变动的消息。这次变动规模不小,预计超过50%的员工要离开公司,涉及到了大约400人。对于这个消息,魅族方面回应说,这是公司处于战略转型关键期的正常现象。他们要把从传统硬件驱动升级成AI驱动的软件和服务创新。除了暂停国内新手机硬件自研项目之外,公司还在正常运营着手机海外业务、AI眼镜智能硬件业务和PANDAER潮流科技品牌业务。 总之,魅族公司这次变动是为了适应行业发展的趋势。他们把员工重新调整分配到Flyme车机团队和AI软件方面是为了更好地实现全面战略转型。他们希望能在全新的AI时代把以硬件为主导的模式转变为以AI驱动软件产品为主导的发展方向。同时还打算打造以Flyme开放生态系统为基座的良性运转企业。海外手机业务、AI眼镜和PANDAER科技潮流品牌也将启动市场化运作。