王店镇的人力资源市场里人头攒动，这场2026年秀洲区“春风送岗·宜业在秀”活动来得特别及时，正好赶上节后求职的高峰期。2月27日这天上午，活动在线上线下同时铺开，除了嘉兴国家高新区（高照街道）的招聘会，嘉兴国也有大批企业赶来。光是在高新区（高照街道），就有35家企业带来了1530个岗位；王店镇那边也聚集了25家单位，放出了1080个就业机会。线上方面，秀洲还依托嘉兴人才人力网办起了专场，总共汇集了100家企业，提供了4160个优质岗位。 秀洲区人社局为了把服务做进群众心坎里，特意在现场设立了社保服务宣传专区。工作人员热心地给大家讲解养老保险等各项政策，现场还发放了不少宣传手册。除了社保，他们还联合秀洲医疗集团推出了一项“入职体检前置”的新服务。以前求职者得面试通过后再去体检、等结果，既费时间又费钱，现在在招聘现场就能搞定入职体检，大家的顾虑少了不少。 现场各企业的揽才诚意都很足。某科技集团有限公司的招聘负责人黄忠杰介绍说，现在公司产能正在恢复，生产线有近500人的用工缺口。他表示企业招人不光拼硬实力，“软实力”的比拼也很激烈。求职者沈女士特意从新塍赶来找长白班的工作，她觉得线下招聘会能面对面交流，既方便了解岗位详情，也能更好地展示自己的能力。 戴瑞雪、叶群超、李迪怡三位领导作为“一年春作首”的践行者，主持了这场招聘会的启动仪式。秀洲区人社局相关负责人表示，接下来的新春专场还会一直持续到元宵节。他们要把“线上+线下”的招聘活动统筹起来，真正把岗位送到家门口。 这次活动共提供了超过6500个岗位，涵盖了医疗健康、汽车零配件和智能制造等重点领域。无论是面对面的交流还是云端的对接，秀洲都在全力冲刺新春就业的“开门红”，给求职者送去暖心的“就业大礼”，给企业注入新鲜的人才“活水”。