大家好，今天给大家讲讲宁夏海原县总工会搞的一个特别有意思的活动。1月15日这天，海原县总工会礼堂里特别热闹，“花儿万家·‘工’福学堂”托管班正式启动了。这次活动给快递员、网约车司机、外卖配送员这些新就业形态劳动者的孩子们带来了温暖。他们把46名孩子接进了这个托管班，让孩子们度过了一个安心的寒假。你看，这里的46名孩子里面可是有42名志愿者呢，还有23位经过专业培训的社工和志愿者也在其中。这些孩子的父母平时工作都很忙，给孩子找个放心的地方托管真不容易。现在这个问题解决了，真是给这些劳动者吃了颗定心丸。这里有好多内容呢！首先咱们得说一下项目筹备阶段做了哪些工作。海原县总工会为了保障孩子们的安全，专门请来了教育、应急管理、卫生健康等领域的专家帮忙，制定了一套完整的制度规范。这个规范里有关于安全管理、日常运行还有应急预案的内容，一共12项呢！还有呢，这个托管班还邀请了42名大学生志愿者帮忙。他们可是经过16个课时的专业培训呢！内容涉及儿童心理、急救技能还有活动设计这些方面呢！这些志愿者真的很负责任，帮了大忙呢！你知道吗？这次托管班不仅解决了孩子们没人照顾的问题，还给他们上了好多实用的课程呢！比如交通安全、网络安全这些内容都有哦！而且还有个特别有意思的活动叫“职业体验日”，孩子们可以去体验一下父母的工作场景哦！快递员李师傅的孩子参加了这个活动后说：“现在我知道爸爸每天要爬多少层楼了。”这简直太有意义了吧！ 这事儿不仅在海原县引起了轰动呢！西北地区社会治理研究院的专家还专门给评价了一番：这个项目把特定群体需求转化为制度化服务供给，体现了基层治理现代化的三个转向：从应急响应转向常态保障，从单一供给转向多元协同，从普遍服务转向精准施策。特别在经济欠发达地区搞这样的服务升级模式真的太厉害了！ 你猜猜这次活动直接服务家庭多少户？答案是89户哦！间接惠及新就业形态劳动者群体超过300人呢！而且啊，据统计数据显示：83.6%的受访者表示“假期子女无人看护影响工作”，76.2%希望“有安全可靠的专业托管服务”。你看这需求多大啊！看来咱们中国工会组织在新时代真的转型了呢！ 这次活动还有一个亮点就是引入了很多社会力量参与进来呢！县教育局给教学设备支持、团委协助招募志愿者、妇联引入家庭教育资源……多元主体参与不仅丰富了服务内容还形成了社会治理的合力呢！ 这个托管班虽然看似是个小小的活动，但它背后折射出来的可是中国工会组织在新时代的转型之路啊——从传统福利发放者转变为社会治理参与者，从普遍服务提供者转变为精准需求响应者。你觉得这是不是很棒？我觉得真是太值得学习和借鉴了！