陕北地区"十年九旱、一季难丰"的自然条件长期制约农业发展；府谷县认识到，破解该难题的关键在于人才和科技。该县创新构建人才工作全链条机制，引导各类农业人才扎根一线，推动科技成果转化为产业优势，走出了一条人才与产业互促共赢的乡村振兴之路。
把人才资源配置到农业最需要的地方，把科研成果写在田垄间，是破解"靠天吃饭"的现实路径。府谷的实践启示在于：乡村振兴既要算清自然条件这本"硬账"，也要做优人才机制这本"活账"。当更多懂技术、会经营、善创新的人扎根农村，产业就能在风雨中增强韧性，在转型中积蓄后劲，为县域高质量发展夯实更稳固的基础。