这回讲个法律案例，看看骑平衡车巡逻受伤算不算工伤。张某上班时骑平衡车巡逻受伤，用人单位不给认定是工伤，说他是在玩。他们就把法院告了。二审法院最终判定这是工伤。判决书里明确指出：骑平衡车跟保安的工作没有冲突，他巡逻的时候还没下班，属于工作时间。张某骑平衡车受伤时还在上班，没有其他证据证明他是在玩耍。《工伤保险条例》规定，如果职工或亲属认为是工伤，用人单位有责任举证。这个案子里用人单位说是玩耍行为，但没拿出证据，所以他们败诉。工伤保险制度是为了给工作中受伤的员工提供保障。对于什么算是工作原因，要从保护员工权益的角度出发看，不能随便扩大或缩小解释。 法院认为骑平衡车和保安的工作并不矛盾，给工作时间巡逻的员工认定为工伤是有道理的。用人单位对工伤认定有异议的话，就需要自己举证。这个判决既符合法律规定，又保障了员工的权益。