把荣退职工拉到怀里，给在职职工打打气，这是微山县政府办公室工会搞出来的名堂。他们弄了个“六个一”的动作，让退下来的和干着的都能感受到温暖。这个动静闹得挺大，不光是微山县总工会在忙活，微矿集团工会和西平镇总工会也跟着一起凑热闹。大家伙儿聚在一起给退休的人办仪式，单位的头头、工会主席还有在职职工都过来给他们送祝福。其实不光是这几个单位，其他的基层工会也在积极效仿，目的就是为了让大家都能感受到那份光荣感和归属感。 微山县总工会打算接下来推动那个叫“齐鲁职工乐业工程”的品牌，好把对职工的服务一直做到他们职业的尽头。以后他们还要倡导各单位定期给职工搞个集体退休仪式，给他们发个证书或者纪念品之类的，用这些实实在在的东西来激发大家的工作热情。他们希望能通过这些工作，让大家在顺利成长的同时实现“乐业”，讲好自己的人生故事。这次活动里贴心的事儿挺多的。 退休前主要负责同志跟退休职工聊聊天，肯定他们的成绩，也提提希望要求。他们还给退休职工做好政策解读工作，提供全方位服务。这也叫“开展一次谈心谈话”。 安排专人去跟退休职工沟通对接，把他们工作生活的视频、照片素材都整理好。再结合他们的经验制作一个视频短片，给在职职工传授经验、释疑解惑。这个过程叫“精心编辑”。 结合退休职工的工作经历设计一张荣退证书，实行“个性化+实名制”。证书内容得把他们的业绩和贡献彰显出来。这个叫“诚心制作”。 挑一束康乃馨、百合这种寓意好的鲜花送给退休职工，顺便说一句温馨的祝福语。这是“感恩祝福”。 把视频短片放出来给大家伙儿看，给退休职工颁授证书、献上鲜花。邀请他们回顾一下工作历程，分享一下经验和感悟。这就叫“真心表达”。 最后大家一起拍张合影留念，互相表达一下惜别怀念之情。这就是“暖心设计”。 另外像微矿集团工会和西平镇总工会这些基层工会也都在为退休职工举行仪式呢！单位的主要负责人、工会主席还有职工代表全体在职职工都给退休职工送上了诚挚祝福与崇高敬意。