经济转型升级背景下，女职工权益保护和职业发展面临新课题；数据显示，2023年襄阳市劳动争议案件中，涉及女职工特殊保护的占比达17%，主要涉及产假待遇、职场歧视等问题。同时，光电制造、智能装备等新兴产业在襄阳高新区集聚，企业对复合型女性人才的需求不断增加。
维护女职工权益、提升女职工素质是工会的重要职责，也是推动经济社会高质量发展的必然要求。襄阳市总工会与高新区总工会将继续以服务女职工为宗旨，创新工作方式，落实女职工权益保障和素质提升工作，为女职工创造更多成长机会和发展空间，团结引领她们在新时代展现新担当、贡献新力量。