这回是5家保险公司的偿付能力都不达标了。2025年第四季度的偿付能力报告一出，大伙一看，又有5家险企亮起了红灯。其中，有4家主要是因为风险综合评级掉到了C类，还有1家是综合偿付能力充足率没达标。业内人士说，不管怎么说，公司治理这块是险企干正事的基石，现在得赶紧从多方面把水平提上来。要是偿付能力充足率不高，就得赶紧想办法补充资本，这才是正道。 按照规定，保险公司要达标得满足三个条件：核心偿付能力充足率不能低于50%，综合偿付能力充足率要达到100%，风险综合评级得是B类及以上。对照这标准看，去年四季度，华汇人寿、安华农业保险、长生人寿、新疆前海联合财产保险和亚太财产保险这5家都没过线。 长生人寿是因为综合偿付能力充足率降到了79.7%，刚好处在监管的“红线”下面；剩下的那4家都是风险综合评级拿了个C类。先看华汇人寿，这家公司治理结构不太完善，“三会一层”都没法正常运作。拟任的董事、监事还有高管都没拿到任职资格核准，导致董事会、监事会里符合资格的人数不够法定人数。这也直接把业务给连累了。公司说，现在新产品没法报批，业务规模上不去，投资渠道受限，机构建设也落后，地盘又小得可怜，简直是压力山大。 去年第四季度的时候，华汇人寿就剩一款团险产品了，但根本成不了团险保障计划，也没备案新产品、开展新业务，市场竞争力简直弱爆了。数据显示，2025年这家公司只做了大约79.5万元的保费收入，净亏损了7071万元。 亚太财险那边也表示2026年要大干一场。他们打算引进战略投资者，在承保端坚持不亏本的底线，继续优化业务结构。投资端也得保证钱袋子安全的前提下慢慢赚钱。还要赶紧调整业务结构和资产配置，让资本用得更高效一点。 前海财险也有自己的打算。他们打算全面加强资本管理，把经营成本降下来，花钱的地方死死控制住。根据实际情况随时调整策略改善盈利水平，让自己内生的补资本能力更强一些。 南开大学的郝臣老师说，公司治理可是现代保险企业制度的“牛鼻子”。从2021年《银行保险机构公司治理准则》实施以后行业的治理水平确实提高了不少。不过最近几年这指数提升的绝对值和增幅都不太大了。从不同维度看呢？股东治理还算稳当；董事会治理优化趋势挺明显；监事会这块还是短板；高管的治理水平有改善但还得防着高管非正常变动带来的麻烦。 跟前面那些公司不一样的是长生人寿现在主要被综合偿付能力充足率拖累着。报告显示到去年年底它的核心偿付能力充足率是64.8%，综合的只有79.7%。这负责人给《证券日报》记者解释说现在暂时偏低主要是因为市场利率波动大了点，导致负债端准备金计提多了不少。不过公司的日常运营是稳健的现金流也充足能保障大家的权益。 为了补上这个窟窿股东方已经启动了增资计划要通过增资来增强实力。在风险资产处置上公司也成立了专项工作组用市场化的办法来化解风险比如有些项目已经挂牌处理了。 保险业内人士普遍认为偿付能力充足率不足是行业的一个老大难问题好多公司也在想办法搞资本补充呢！2025年全行业光是增资扩股、发资本补充债还有永续债这一块加起来就有1454.72亿元这么多。郝臣老师说提升这个充足率短期内靠股东增资发债这种外源性手段最管用能快速解决中小险企的燃眉之急但长远来看还得靠内生的“造血”能力也就是精细的资产负债管理还有可持续的赚钱模式而这一切都离不开好的公司治理体系来撑腰。