【平安二号?百日攻坚】新老交替

各位街坊邻居,新年钟声马上就要敲响了,街上人流熙熙攘攘,咱们稠城派出所的老民警李相贵站在执勤点上,腰杆挺得笔直,两眼死死地盯着欢庆的人群。这一身穿了快三十年的警服啊,今夜就要干他最后一次活儿了。霓虹灯下,他时而抬手疏导人流,时而快步跑去处理突发状况,动作麻利得就像从未停歇过一样。 咱们把时间倒回1996年,李相贵刚入警那会儿。从看守所到刑侦一线再到经侦部门,这一连串的岗位把他打磨成了一个多面手。后来他扎根在稠城派出所,干的活儿从“破大案”变成了“办小事”。他用这份全能型的本事把“枫桥经验”在新时代里又练了一把。 就在2020年的那个冬天,辖区有个流浪女子叫小慧,她总是一副防备的样子。老李没急着动手驱赶,而是顺着一点线索一路摸过去。最后靠着媒体寻亲栏目和多方联络,硬是帮她找回了失散多年的家人。当母女俩抱头痛哭的时候,现场的民警心里都酸了。 眼瞅着零点就要到了,远处传来倒计时的欢呼声。这时候执勤电台里突然传来指挥中心的声音:“今天是您最后一班岗,离离岗还有5分钟。感谢您29年来的坚守!”老李沉默了一下,握着电台轻声说:“谢谢各位战友!”这段对话不光是告别,更是把公安精神传给了下一代。 老李这一路的经历其实是咱们国家基层警务改革的一个缩影。以前老盯着打击犯罪,现在讲究服务管理两手抓;以前单打独斗的办案模式现在变成了智慧警务下的协同作战;以前只是守着治安不闹事,现在成了社会治理的大部队的一员。特别是在稠城派出所弄出的“老李调解室”,成了当地调解矛盾的一块金字招牌。 现在老李就要退休了,这一代老民警慢慢退下来也是时候了。新老交替不是简单的交接那么简单,是要在传承好东西的基础上搞创新发展。年轻民警学着前辈的样子坚守岗位的同时,还得用大数据、物联网这些新技术把工作做得更漂亮。 新年的第一缕阳光照在义乌街上的时候,那份由李相贵和他的同事们用青春换来的城市安宁还会继续下去。变的是方法和技术不变的是那颗一心为民的心!