基层治理提质增效，关键在干部队伍。随着乡村振兴推进，乡镇承担的任务更重，对干部的综合能力也提出了更高要求。重庆市綦江区郭扶镇在工作中发现，部分干部业务面偏窄、跨部门协作不够顺畅，影响了整体效能。为此，郭扶镇纪委结合实际推出“第九小时‘青’廉赋能计划”。其中，“第九小时”指工作八小时之外的自我充电，“青”既指青年干部，也寓意清正廉洁。本次第三场主题活动以“跨业务交流”为重点，围绕四个环节展开，着力提升协同能力与履职水平。
基层工作头绪多，归根结底看人、看作风；以廉洁为底线、以协同为抓手，把纪律教育融入日常、把业务互通做在平时，才能让干部既能干事、又不出事。新一年即将开局，只有持续保持严的要求、拿出实的办法提升协同效能，才能在基层治理的细处见成效，在服务群众的实处显担当。