成都的特色就是把“链长制”、苏州搞“企业家接待日”，各地都在琢磨怎么服务产业。

成都这次搞了个政企“圆桌会议”，专门帮新型显示产业链往上发展。现在经济环境挺复杂，大家得抱团取暖。这次活动就是想把以前那种按部就班的办事方式，变成能实实在在解决问题的路子。 四川亚通达科技有限公司一有难题，直接说出来，成都市经信局新经济委马上给回复。大族激光、成都博视达科技这些企业提的融资和人才问题，主管部门当场解读政策，还承诺后续跟进。一共收了三十多条诉求，一半多当场就解决了，剩下的都记在台账上盯着办。 这事儿干得这么顺，是因为成都一直很重视新型显示产业。毕竟这里是新中国显示产业的发源地之一，第一支黑白显像管和彩色显像管就是从这儿出来的。最近几年，成都把它列为全市重点培育的16条产业链之一，弄出了“3+1”的产业布局，以高新区、双流区、崇州市还有郫都区为基地。 现在京东方和辰显光电这两家龙头企业都在这儿，还培养了10家专精特新“小巨人”企业和114家规上企业，把材料设备到终端应用的整个产业链都搭起来了。2023年的数据显示，成都新型显示产业实力排在全国第三，规模连续五年两位数增长。 这次服务机制的创新其实有三个方面的变化：一是服务理念变了，政府不光是管事儿，还得跟企业当合作伙伴；二是方式变了，政府不再是等企业来问，而是主动去找企业聊；三是机制变了，不再是搞一次活动就完事，而是天天有局长坐班、每周有链长接待的常态。 这种模式现在已经开始显效果了。一方面能帮企业少走弯路，提升投资信心；另一方面政策也能更贴近实际需求。更重要的是这种“并肩解题”的模式能让产业链更有韧性、更高效。 这也不是成都独一份儿了，深圳搞“链长制”、苏州搞“企业家接待日”，各地都在琢磨怎么服务产业。成都的特色就是把“链长制”和“面对面”服务结合在一起。 未来OLED、Micro-LED这些新技术出来了，产业链协同需求会更紧。成都的做法给大家做了个好榜样。接下来得考虑怎么把这套机制用到更多产业链上、用数字化手段提效率、还有建立评估体系。 从隔着桌子对话到肩并肩解题，这字儿虽变了点，但背后的服务理念可是大不一样了。成都的实践告诉我们：优化营商环境不光要给政策红利，更得把服务机制再造一遍。当政府的服务能踩准产业的脉搏，企业的诉求能变成制度优化的动力时，高质量发展的路才走得更稳。