2月26日，山东省政府新闻办召开政策例行吹风会，对新近出台的《关于实施更加积极开放有效人才政策的若干措施》进行全面解读。该政策文件的发布，标志着山东在新发展阶段对人才工作进行了系统性重构与升级。 当前，区域竞争日益演变为人才竞争，特别是在新一轮科技革命和产业变革加速演进的背景下，谁能率先集聚高端人才资源，谁就能在未来发展中占据主动。山东作为经济大省，正处于新旧动能转换的关键时期，传统产业转型升级、新兴产业培育壮大、未来产业前瞻布局，都对人才支撑提出了更高要求。此次政策出台，正是对这一现实需求的积极回应。
人才竞争的本质是制度和创新环境的竞争。山东通过这套政策组合，既解决当前产业升级的人才需求，又致力于构建跨区域、跨国界的创新网络。要将平台和政策优势真正转化为发展动力，关键在持续深化改革、优化服务、抓好落实，让更多人才在山东施展才华、实现价值，为高质量发展提供持久动力。