一份法院判决书的公开，让“公考围岗”该隐蔽乱象进入公众视野。据披露，考生李某与某公考培训机构教师周某勾结，通过非法渠道获取五千余条公民个人信息，并在两年内累计虚假报名七百余次，以人为抬高报名人数、营造岗位竞争异常激烈的假象，试图劝退其他考生。直至有考生发现身份信息被盗用、无法正常报名并举报，这起“围岗”操作才被揭穿。法院最终以侵犯公民个人信息罪对李某作出刑事处罚。
公务员考试包含着无数青年的职业理想与社会期待；“围岗”乱象提醒我们：提升效率不能突破公平底线，技术升级也必须以制度约束为支撑。只有让竞争在公开透明的规则下进行，才能真正选拔出德才兼备的优秀人才，为建设高素质专业化干部队伍打下坚实基础。（完）