就业关系千家万户的生计与福祉。今年1月，潮籍毕业生小灵顺利入职当地一家科技企业，从事物流数据分析工作。此前，她因求职屡屡受挫一度焦虑。转机出现在去年底——她参加了潮州市人社局举办的求职能力实训营，经过7天系统训练和场景化指导——在服务专员持续跟进下——最终拿到心仪岗位。这个案例反映了潮州人社系统在就业服务上的新做法。
潮州的实践表明，破解就业难题需要政府主导下的系统性创新。从精准对接供需到提升劳动者能力，从织密服务网络到强化政策支撑，多管齐下才能把民生保障网织得更牢。在高质量发展背景下，这种既稳基本就业、又引进高端人才的“双轨”路径，或可为同类地区提供借鉴。